Constructiv kent voordelen toe aan u als werkgever, zoals administratieve ondersteuning en een tussenkomst in bepaalde kosten. Verder bieden we u de mogelijkheid om zelf opleidingen te organiseren voor uw arbeiders en verstrekken wij advies over welzijn op het werk in de bouwsector.
Constructiv ondersteunt je als bouwvakarbeider door sociale voordelen toe te kennen, door opleidingen aan te bieden aan zowel actieve arbeiders als toekomstige werknemers en eveneens door advies over welzijn op het werk te verstrekken.
Constructiv wil buiten de werkgevers en de arbeiders van de bouw, alle belanghebbenden binnen de bouwsector, zoals bouwscholen, opleidingscentra, veiligheidscoördinatoren, architecten, werkzoekenden in de bouw, enz. zo goed mogelijk ondersteunen op vlak van tewerkstelling, onderwijs en welzijn.
Vooraleer u een arbeider kan aannemen op interim-basis moet u nagaan of deze één of meerdere opleidingen voorafgaand heeft gevolgd.
Als interimarbeider moet men een veiligheidsopleiding hebben gevolgd (zoals bijv. een VCA-opleiding) voor men aan de slag kan in de bouw. De opleiding wordt georganiseerd door het interimkantoor van de werkgever dat ook instaat voor de kosten van deze opleiding. Aan het einde van de bijscholing zal uw interimarbeider een veiligheidsexamen afleggen.
Naast de VCA-opleiding zijn er nog heel wat andere interessante opleidingen of sectorgebonden opleidingen die uw interimarbeider kan bijwonen. Sommige deelsectoren vragen bijvoorbeeld extra vaardigheden. In dat geval is het interessant dat uw arbeider hiervoor een opleiding volgt om de vaardigheden snel onder de knie te krijgen.
Er zijn talrijke opleidingen die te volgen zijn met sectorale steun. Vraag hierover meer uitleg aan uw Constructiv-regio.